採用情報

さくらんぼ保育園

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当園では、普段から行っているリズム体操や戸外遊びを通して、体力作りに励んだり、近隣にある公園や雑木林に行き、自然と触れ合うことで知識の発達を促す保育を行っています。自然の中で伸び伸び過ごすことで、素直で、思いやりのある子どもに育ってほしいと願っています!

給与 【正社員】月給170,000円~+皆勤手当3,000円
※試用期間3ヶ月(諸条件の変更なし)
【パート】時給900円~ ※7:00~10:00の間は時給950円、16:00~19:00の間は時給950円以上
時間 【正社員】7:00~19:00の間で実働8時間/月~金のシフト制
<休日> 土・日・祝(年間休日:115日) ※月1回土曜日出勤あり(振替休日あり)
【パート】7:00~19:00の間で1日3時間~、週3日~勤務OK!
勤務地 【さくらんぼ保育園】
埼玉県川越市砂新田6-12-8(東武東上線、新河岸駅より徒歩20分)
◎車、自転車、バイク通勤OK!
応募資格 保育士資格をお持ちの方
◎未経験・ブランクがある方大歓迎!
◎子育て経験がある方で、保育士資格取得を考えている方大歓迎!
◎新卒の方も大歓迎!
仕事内容 【正社員】保育業務全般
【パート】保育補助
◎慣れるまでは、先輩保育士がしっかりサポートしますので、安心してお仕事がスタートできますよ。一人ひとりに合わせてお仕事をお願いしているので、いきなり担任デビューもOK!
職場環境 0~5歳児が通う、定員90名、職員数17名の保育園です。
現在、20~60代の幅広い年齢層の職員さんが活躍中!
当園では、経験よりも人柄を重視!未経験、ブランクがあって入社した先輩保育士も、今となっては、立派な担任の先生として活躍しています。面接では、あなたのお話をたくさん聞かせてくださいね!
交通費 支給(上限50,000円/月)
勤務期間 長期・短期どちらも歓迎! ◎勤務開始日はご相談ください
募集人数 若干名
手当・待遇 保険:各種保険完備
昇給:あり(年1回)
賞与:あり(年2回)
休暇:有給休暇・年休(4~7日/年)・育児休暇あり(実績あり)・ 夏季休暇・年末年始休暇
手当:扶養4,000円・皆勤手当3,000円・リーダー5,000円・住宅手当5,000円※世帯主のみ
その他:交通費支給
応募先 社会福祉法人高栄会 さくらんぼ保育園
埼玉県川越市砂新田6-12-8
049-293-6581

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特別養護老人ホーム 花水木の里

①看護職員(正社員)

仕事の内容

【特養の看護業務内容】

  1. 利用者の健康管理(バイタル測定、排泄コントロール、傷の処置等)
  2. 病院への受診付添い
  3. 嘱託医の診療補助(週一回)
  4. 内服管理
労働条件 週休2日です。月間10日の休日で、勤務表に合わせた交代勤務制です。
日勤勤務のみで、夜間勤務はありません。土日のどちらかは勤務をお願いしています。
月額(税込)

1.基本給 225,000円

2.資格手当 30,000円(看護師)、20,000円(准看護師)

皆勤手当 5,000円

夜間コール手当 1,000円(1回当たり。月間5.6回程度)

オンコール対応手当
コールがあった時に電話で対応した場合、時間外手当1時間分を支給。
一晩に3回以上あった場合、3時間分の時間外手当を加算しています。
4回目以上は、手当をつけていません。

3.賞与 前年度実績 年間2回支給、合計で3.5月分の支給実績。

4.社保・雇用・退職金共済制度

②介護職員(準職員)

全室個室、ユニット型の特別養護老人ホームでの介護業務です。未経験者の方が多いです。施設内教育が充実しており初心者でも大活躍しています。もちろん経験者の方も大歓迎。やさしい職員ばかりです。

介護業務の内容は、各ホームページでも紹介されていますので、参照して下さい。ただ、ユニットケアの施設では、介護職員と入居者、家族のコミュニケーションがとても重要です。施設職員の勤務時間に合わせた介護職が初めての方は、約1ヵ月間、日勤帯(日勤・早番・遅番の勤務時間帯)を経験して、介護職員の心構えや介護技術の基礎を学んでいきます。隣り合うユニットの入居者の状況や介護の手順を覚えてから、夜勤に入ります。

当初の夜勤は、慣れるまで、同僚職員と一緒に行います。できる限りの不安を感じないような配慮をしています。

当施設の夜勤は、二つのユニット(定員10人×2)に、午後9時~翌朝7時まで勤務します。介護職員は一晩に6人が勤務します。介護職員のほか、宿直の職員が配置されています。

フルタイムで働ける準職員の介護職員を募集しています。経験不問です。思いやりがある職員を求めています。

労働条件 週休2日です。月間10日の休日で勤務表に合わせた交代勤務制です。
月額(税込)

165,480円 ( 早番・日勤・遅番の日勤帯勤務の方 月168時間勤務した場合です。)

186,680円 ( 日勤帯と夜勤4回勤務の方  月168時間勤務した場合です。)

上の金額は、額面です。通勤交通費が加算されていません。

基本給(時間給)

日勤帯勤務者は、時給983円(時間基本給910円 + 介護職員処遇改善加算手当72円)

夜勤をする人は、時給993円(時間基本給920円 + 介護職員処遇改善加算手当72円)

夜勤手当

夜勤手当は、時給920円の介護職員の場合、1回あたり、3500円 + 1,380円(920円×1.5)の合計、4,880円となります。

夜勤時の拘束時間が午後9時~翌朝7時までの10時間で2時間の休憩時間としています。

2時間の休憩時間のうち1時間分を深夜時間外手当で加算しています。

介護職員処遇改善加算手当

題記の手当は、平成27年3月31日までの業務に加算される手当です。花水木の里では介護職員全員に、1時間当たり75円を支給しています。

3月末日に再計算して、余剰金や不足金が発生したら年度末に手当を清算します。平成27年3月後の手当については、政府の決定後に検討されます。

別途資格手当 1日当たり500円(介護福祉士)
勤務時間

①07:00~16:00

②12:00~21:00

③21:00~07:00 (勤務日は応相談)

福利厚生

社会保険・雇用保険完備。

正職員登用制度あります。正職員は、退職金共済制度あります。

※朝霞台駅より送迎車両あり。

まずはお気軽にお問い合わせください。

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